Etusivu > Tilastot > CVTS, Yritysten henkilöstökoulutus > 2015 > Koulutuksen sisältö ja kustannukset > 2. Sisäinen ja ulkoinen koulutus

2. Sisäinen ja ulkoinen koulutus

Yritysten järjestämästä koulutuksesta runsas 49 prosenttia toteutettiin sisäisenä koulutuksena ja vajaa 51 prosenttia ulkoisena koulutuksena vuonna 2015 (koulutustunneilla mitattuna). Sisäisen ja ulkoisen koulutuksen osuus järjestetystä koulutuksesta ei juurikaan muuttunut edellisestä tutkimuskerrasta, vuodesta 2010.

Teollisuuden päätoimialalla ulkoisesti järjestetyn koulutuksen osuus (54%) oli hieman suurempi kuin sisäisesti järjestetyn koulutuksen osuus (46%). Palvelujen päätoimialalla sisäisen ja ulkoisen koulutuksen osuudet olivat lähes yhtä suuret. Teollisuuden päätoimialalla sisäisen koulutuksen osuus on vähentynyt vuosien 2010 ja 2015 välillä 50 prosentista 46 prosenttiin. Vastaavasti ulkoisen koulutuksen osuus on samana aikana kasvanut (taulukko 2.).

Sisäisesti järjestetyllä koulutuksella tarkoitetaan yrityksen itse suunnittelemia ja järjestämiä koulutuksia. Ulkoisesti järjestetyllä koulutuksella tarkoitetaan yrityksen ulkopuolisen organisaation suunnittelemaa ja järjestämää koulutusta.

Taulukko 2. Sisäisten ja ulkoisten koulutustuntien osuus yrityksen päätoimialan ja kokoluokan mukaan vuonna 2015, %

	Sisäistä koulutusta	Ulkoista koulutusta	Yhteensä
	%	%	%
Päätoimiala
Teollisuus	46,1	53,9	100
Palvelut	51,4	48,6	100
Kokoluokka
10–19 henkeä	29,1	70,9	100
20–49 henkeä	20,9	79,1	100
50–249 henkeä	46,7	53,3	100
250–499 henkeä	57,5	42,5	100
500–999 henkeä	62,3	37,7	100
1000 + henkeä	65,5	34,5	100
Kaikki	49,4	50,6	100

Sisäisen koulutuksen osuus järjestetystä koulutuksesta kasvaa yrityksen koon myötä ja vastaavasti ulkoisen koulutuksen osuus vähenee. Tähän vaikuttaa se, että suuremmilla yrityksillä on pieniä yrityksiä useammin oma koulutusyksikkö tai henkilö, joka vastaa koulutuksen järjestämisestä. Yrityksissä, joissa oli henkilöstökoulutuksesta vastaava erillinen yksikkö tai henkilö, sisäisen koulutuksen osuus oli 60 prosenttia ja ulkoisen 40 prosenttia. Vastaavasti kaksi kolmasosaa koulutuksesta oli ulkoista niissä yrityksissä, joissa ei ollut erillistä henkilöstökoulutusyksikköä tai henkilöä.

Lähde: CVTS, Yritysten henkilöstökoulutus -tutkimus, Tilastokeskus

Lisätietoja: Tarja Seppänen 029 551 3220, cvts@tilastokeskus.fi

Vastaava tilastojohtaja: Jari Tarkoma

---

Päivitetty 23.5.2018